Suspensión

Concepto de Suspensión

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¿Qué es, Qué Significa y Cómo se Define Suspensión?

Suspensión

Definición Básica de Suspensión

De acuerdo con su autor, Guillermo Cabanellas de Torres, la definición de Suspensión proporcionada por el Diccionario Jurídico Elemental es:

Acción de levantar o colgar. | Ahorcamiento. | Detención de un acto. | Interrupción, aplazamiento de una vista, sesión u otra reunión o audiencia. | Censura eclesiástica que priva de un oficio o beneficio. | Sanción administrativa que priva del sueldo y a veces temporalmente del empleo. | Corrección disciplinaria laboral, que significa la interrupción de la relación de trabajo durante cierto lapso. | Igual medida debida a la falta de trabajo. | DE EMPLEO. Cese temporal que en la prestación del mismo dispone el superior o autoridad debidamente facultada. Seguida de la suspensión, del cobro del sueldo o salario, puede constituir medida preventiva, sanción disciplinaria e incluso corrección, en ciertos supuestos. | DE GARANTÍAS. Situación anormal del orden público, en que el gobierno por sí, con la autorización del Parlamento, y la aprobación del jefe del Estado, suprime temporalmente ciertas garantías constitucionales (encuéntrese la entrada correspondiente en el diccionario legal de esta plataforma digital). | DE HOSTILIDADES. Momentánea cesación de las operaciones entre dos ejércitos beligerantes. Con propiedad mayor o menor se dice también armisticio o tregua. | DE LA EJECUCIÓN DE PENAS. Procede en algunos casos; así, cuando el condenado caiga en enajenación mental luego de pronunciada la sentencia firme, en que se suspenderá la pena personal, y se procederá a internar al demente en establecimiento adecuado. | DE PAGOS. En el Derecho Mercantil, la situación del comerciante, individual o social, cuyo activo no es inferior al pasivo; pero que, por los vencimientos, no puede hacer frente a sus obligaciones con puntualidad. Una espera puede bastar para resolver el conflicto. No obstante, la suspensión de pagos se ha convertido en un recurso para eludir la responsabilidad mayor que la quiebra significa, y el descrédito ajeno. | DEL CONTRATO DE TRABAJO. Se produce cuando sus efectos y obligaciones principales, prestación de servicios por parte del trabajador y abono del salario por parte del empresario, están paralizados.

Suspensión en la Enciclopedia Jurídica

Suspensión en la Enciclopedia Mexicana del Derecho

Puede encontrar información útil en:

Véase también

Suspensión precautoria y preventiva del contrato en la Enciclopedia Jurídica

Suspensión precautoria y preventiva del contrato en la Enciclopedia Mexicana del Derecho

Puede encontrar información útil en:

Véase también

Suspensión

Más sobre Derecho Canónico en el Diccionario Legal Internacional

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  • Superstición
  • Subsanación en raíz
  • Signatura apostólica
  • Seglar
  • Santa Sede

Noción de Suspensión (Migración)

Suspensión se define como: No aplicación temporal o modificación de una reglamentación en determinadas circunstancias (véase más información sobre esta cuestión en el presente diccionario). Por ejemplo, el Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos de 1966 faculta al Estado en situaciones excepcionales que pongan en peligro la vida de la nación y cuya existencia haya sido proclamada oficialmente, “adoptar disposiciones (…) que suspendan las obligaciones contraídas en virtud de este Pacto” (véase más información sobre esta cuestión en el presente diccionario). (Art (véase más información sobre esta cuestión en el presente diccionario). 4 del Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos, de 1966)

Recursos

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Traductor Español a Inglés: Suspensión en Inglés

Para traducir suspensión, ofrecemos el mayor traductor del mundo de términos jurídicos en línea. Traducción de suspensión (español) a inglés: Layoff (el enlace es a Layoff en la enciclopedia jurídica global en inglés). Sugiéranos, en la zona de comentarios de este diccionario jurídico, por favor, una mejor traducción de Suspensión

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Bibliografía

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Véase También

  • Derecho del Trabajo
  • Comunicación
  • Despido
  • Notificación
  • Desempleados
  • Dimensiones de la empresa
  • Permanencia en la empresa
  • Delegados de personal
  • Oficio
  • Período de consultas
  • Causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
  • Derecho del Trabajo
  • Causas de despido
  • Comité de empresa
  • Plantilla
  • Derecho del Trabajo
  • Concurrencia
  • Período de prueba
  • Prórroga

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Véase También

  • Inspección de trabajo
  • Trabajadores
  • Trabajo
  • Empresa
  • Empresario
  • Puesto de trabajo
  • Jornada laboral
  • Seguridad e higiene en el trabajo
  • Representantes de los trabajadores
  • Representación legal
  • Relación Laboral
  • Autoridad laboral
  • Competencias
  • Centro de trabajo
  • Delegación de trabajo
  • Vigilancia

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Véase También

  • Empresa
  • Trabajadores
  • Sindicatos
  • Convenios colectivos
  • Comité de empresa
  • Derecho del Trabajo
  • Candidatos
  • Elecciones
  • Votaciones
  • Procedimiento electoral
  • Grupo de trabajadores
  • Censo
  • Disposición de derechos
  • Irrenunciabilidad
  • Derecho del Trabajo
  • Colegios electorales

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Véase También

  • Violencias
  • Convenios colectivos
  • Relación Laboral
  • Autoridad laboral
  • Relación
    Laboral
  • Acuerdos
  • Empresario
  • Plazos
  • Mediación
  • Registro
  • Buena Fe
  • Derecho del Trabajo
  • Calendario
  • Comunicación escrita
  • Derecho del Trabajo
  • Comisión negociadora

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Véase También

  • Empresa
  • Derecho del Trabajo
  • Convenios colectivos
  • Relación Laboral
  • Acuerdos
  • Salario
  • Empresario
  • Condiciones de trabajo
  • Trabajadores
  • Período de consultas
  • Preaviso
  • Relación Laboral
  • Asociaciones sindicales
  • Relación Laboral
  • Asociaciones empresariales
  • Ámbito de aplicación
  • Denuncia
  • Libertad de contratación
  • Jerarquía normativa
  • Procedimiento arbitral
  • Consultas
  • Movilidad geogràfica
  • Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
  • Laudo arbitral
  • Comisión paritaria

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Véase También

  • Relación Laboral
  • Autoridad laboral
  • Empresario
  • Empleo
  • Duración
  • Indemnizaciones
  • Empresa
  • Plazos
  • Trabajo
  • Causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
  • Período de consultas
  • Expediente de regulación de empleo
  • Consultas
  • Fuerza mayor

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Véase También

  • Buena Fe
  • Derecho del Trabajo
  • Control del trabajador
  • Empresario
  • Trabajadores
  • Trabajo
  • Convenios colectivos
  • Reconocimiento médico
  • Disposiciones legales
  • Faltas del trabajador
  • Enfermedad del trabajador
  • Minusvàlidos
  • Dignidad del trabajador
  • Disminuidos físicos, psíquicos y sensoriales
  • Costumbre laboral
  • Deberes del trabajador
  • Diligencia
  • Obediencia
  • Órdenes e instrucciones del empresario
  • Clase de trabajo
  • Control de producción
  • Vigilancia
  • Derecho del Trabajo
  • Colaboración

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Véase También

  • Invalidez
  • Puesto de trabajo
  • Trabajo
  • Menores
  • Parto
  • Duración
  • Sindicatos
  • Plazos
  • Maternidad
  • Gran invalidez
  • Reserva
  • Derecho del Trabajo
  • Cargos sindicales
  • Cargos públicos
  • Padres
  • Incapacidad temporal
  • Excedencia
  • Fallecimiento
  • Muerte
  • Prestación social sustitutoria
  • Privación de libertad
  • Servicio militar
  • Gran invalidez

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Véase También

  • Expediente disciplinario
  • Libertad de expresión de los representantes
  • Publicaciones
  • Crédito de horas de los representantes
  • Trabajo
  • Empresa
  • Derecho del Trabajo
  • Convenios colectivos
  • Representación legal
  • Discriminación
  • Derecho del Trabajo
  • Centro de trabajo
  • Trabajadores
  • Despido
  • Permanencia en la empresa
  • Delegados de personal
  • Causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
  • Derecho del Trabajo
  • Comité de empresa
  • Igualdad de trato
  • Promoción
  • Remuneración
  • Garantías de los representantes
  • Dimisión
  • Derecho del Trabajo
  • Comunicación escrita

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Véase También

  • Trabajadores
  • Relación Laboral
  • Autoridad laboral
  • Empresa
  • Empresario
  • Duración
  • Representación legal
  • Sindicatos
  • Trabajo
  • Competencias
  • Centro de trabajo
  • Competencia de jurisdicción
  • Traslados
  • Plazos
  • Relación Laboral
  • Asesores en la negociación colectiva
  • Prescripción
  • Derecho del Trabajo
  • Comité de empresa
  • Derecho del Trabajo
  • Candidatos
  • Elecciones
  • Votaciones
  • Procedimiento electoral
  • Registro
  • Mesa electoral

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Véase También

  • Planes de reestructuración
  • Reconversión industrial
  • Trabajadores
  • Trabajo
  • Empresa
  • Salario
  • Puesto de trabajo
  • Jornada laboral
  • Duración
  • Representación legal
  • Formación profesional
  • Representantes de los trabajadores
  • Centro de trabajo
  • Extinción del contrato
  • Maternidad
  • Modificaciones técnicas
  • Permanencia en la empresa
  • Enfermedad del trabajador
  • Faltas del trabajador
  • Plantilla
  • Período de prueba
  • Permisos

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Véase También

  • Disciplina
  • Fuerza mayor
  • Mutuo acuerdo
  • Prestación social sustitutoria
  • Privación de libertad
  • Servicio militar
  • Sueldo
  • Trabajadores
  • Trabajo
  • Empresa
  • Menores
  • Salario
  • Empleo
  • Relación Laboral
  • Acuerdos
  • Pactos
  • Maternidad
  • Derecho del Trabajo
  • Cierre legal de la empresa
  • Derecho del Trabajo
  • Causas económicas, técnicas, organizativas o de producción
  • Derecho del Trabajo
  • Cargos públicos
  • Huelga
  • Incapacidad temporal
  • Excedencia

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Véase También

  • Entidades gestoras de la Seguridad Social
  • Expediente de regulación de empleo
  • Procedimiento arbitral
  • Quiebra
  • Subrogación
  • Trabajadores
  • Trabajo
  • Empresa
  • Empresario
  • Salario
  • Seguridad Social
  • Indemnizaciones
  • Concurso de acreedores
  • Gobierno
  • Competencia de jurisdicción
  • Derecho del Trabajo
  • Conciliación
  • Despido
  • Enfermedad del trabajador
  • Oficio
  • Prescripción

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Véase También

  • Derecho del Trabajo
  • Cargas fiscales
  • Cargas de Seguridad Social
  • Complementos salariales
  • Dietas
  • Estructura del salario
  • Impuestos
  • Pluses
  • Suplidos
  • Trabajadores
  • Trabajo
  • Empresa
  • Salario
  • Puesto de trabajo
  • Retribución
  • Seguridad Social
  • Pactos
  • Compensación
  • Indemnizaciones
  • Nulidad
  • Traslados
  • Despido
  • Negociación colectiva

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