Concepto de Incoar
Esta voz se ocupa del concepto .
¿Qué es, Qué Significa y Cómo se Define Incoar?
Incoar
Definición Básica de Incoar
De acuerdo con su autor, Guillermo Cabanellas de Torres, la definición de Incoar proporcionada por el Diccionario Jurídico Elemental es:
Iniciar o comenzar algo. | En Derecho Procesal, dar principio a un sumario, proceso, pleito o expediente; comenzar unas actuaciones judiciales.
Incoar en la Enciclopedia Jurídica
Véase más información sobre Incoar
Significado de Incoar en Derecho Español
Comenzar algo, llevar a cabo los primeros trámites de un proceso, pleito, expediente o alguna otra actuación oficial.
Incoar en el Derecho argentino
Para la toma de contacto de la voz sobre Incoar de forma rápida y eficaz, y comenzar el estudio de Incoar en esta jurisdicción, puede acudir el lector a la explicación que, sobre Incoar, ofrece la plataforma online de Derecho argentino, a modo de síntesis de la legislación, jurisprudencia y/o doctrina argentina.
Definición Breve de Incoar
Comenzar una cosa, llevar a cabo los primeros trámites de un proceso, pleito, expediente o alguna otra actuación oficial.
Incoar en la Enciclopedia Jurídica
Incoar en la Enciclopedia Mexicana del Derecho
Puede encontrar información útil en:
- Esta voz en la Enciclopedia Legal
- Otras entradas y recursos de investigación legal de la Enciclopedia Jurídica sobre derecho mexicano (incluyendo Incoar)
Véase también
Dar inicio a una acción judicial en otra acción oficial (en el derecho peruano).
Incoar en Administración Empresarial y Economía
Se ha definido incoar de la siguiente forma: Iniciar, comenzar un proceso o un expediente. [1]
Recursos
[rtbs name=»informes-juridicos-y-sectoriales»]Notas y Referencias
- Concepto de Incoar basado en contenido propio y en una selección de obras y trabajos de referencia, entre ellos el Diccionario de Economía y Administración (Andrés Suarez Suarez, McGraw Hill, 1992).
El termino incoado en derecho laboral, segun mi analisis, dice, que es un pleito, al proceso, expediente que se inicia en un samario, mi criterio seria que los derechos laborales son irrenunciables, intangibles,sera nula toda estipulacion en contrario.